2023 - 07 - 31
集團辦公室
PART 1
主題分(fēn)享
簡小(xiǎo)方為(wèi)金粵生作(zuò)《加入創業團隊·共創美好未來，為(wèi)打造粵港澳大灣區(qū)科(kē)技(jì )金融旗艦而努力奮鬥》主題分(fēn)享，從“為(wèi)什麽選擇廣州—選擇廣州開發區(qū)—選擇廣開控股”展開，内容環環相扣，引導大家找尋屬于自己的答(dá)案，鼓勵金粵生踏實幹事、尊重他(tā)人、積極勤懇，走好在廣開控股的每一步。創業不易，提升更難，寄望青年，不負韶華！
為(wèi)什麽選擇廣開控股？
廣開控股立足于廣州開發區(qū)，傳承開發區(qū)“敢為(wèi)人先、務(wù)實進取”的創業精(jīng)神，與思維活躍、有前瞻性、想幹事、幹成事的優秀“創業者”同行。在開發區(qū)精(jīng)神、“紅色金科(kē)園”黨建精(jīng)神引領下，公司主業定位科(kē)學(xué)，明确了金融、科(kē)技(jì )、園區(qū)三大闆塊協同發展的“金科(kē)園”模式，積極進行市場化體(tǐ)制機制創新(xīn)。
如何走好第一步？
一是珍惜機會，奮發有為(wèi)；
二是對标先進，以人為(wèi)師；
三是努力學(xué)習，成為(wèi)骨幹；
四是融入集團，共同發展；
五是高處着眼，低處着手；
六是進步之道，德(dé)勤能(néng)績。
PART 2
高管問答(dá)
簡小(xiǎo)方結合個人的成長(cháng)經曆與工作(zuò)思考，逐一解答(dá)金粵生提出的問題，為(wèi)初入職場的金粵生答(dá)疑解惑、指明方向。
職場新(xīn)人需要克服的困難是什麽？
一定不能(néng)得過且過，更不能(néng)随波逐流，為(wèi)了追求更好的發展，需要大家更努力地做好每件事，幹一行、愛一行、專一行，不懂的就去學(xué)。沒有一個冬天不可(kě)逾越，沒有一個春天不會來臨，因此需要執着堅守、不要放棄，這也是公司近幾年能(néng)做成很(hěn)多(duō)大事最重要的支撐。
青年員工如何參與公司重點項目？
近年來，公司重點項目就有很(hěn)多(duō)青年員工參與和貢獻，接下來為(wèi)完成“十四五”規劃目标，我們會發掘更多(duō)重點項目，需要大量青年才俊加盟。公司的人才通道是暢通的，隻要你奮發有為(wèi)，在“德(dé)勤能(néng)績”方面持續進步，我們會為(wèi)想幹事的人才提供機會和舞台。
文(wén)史類專業的校招生如何規劃職業發展路徑？
公司黨宣等多(duō)個職能(néng)崗位需要文(wén)史類專業背景校招生，大家在公司都能(néng)找到自己的位置，獲得良好的發展。不管大家是什麽專業背景，我建議都要保持學(xué)習的習慣，結合崗位需要，學(xué)習經濟、金融、管理(lǐ)等知識，或者參與一些在職培訓課程繼續深造，成為(wèi)一名複合型人才。
PART 3
心聲寄語
簡小(xiǎo)方向績效考核優秀的2位金粵生贈書，并寄語金粵生要傳承開發區(qū)精(jīng)神，奮發有為(wèi)，在廣開控股的平台上實現價值，為(wèi)公司發展貢獻青春力量。
金粵生在“心聲卡”寫下活動的感悟和個人目标，表示将牢記囑托，與公司共創美好未來，為(wèi)打造粵港澳大灣區(qū)科(kē)技(jì )金融旗艦而努力奮鬥！
